工作单位不接收在村上入的党，怎么解决？

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工作单位不接收在村上入的党，需根据具体情况判断原因及处理方式。
工作单位不接收在村上入的党组织关系，通常是因为组织关系转移不符合规定或单位不具备接收条件。如果存在以下不同情况，处理方式也有所不同：

1. 如果村党组织未出具正式的组织关系介绍信，或介绍信内容不完整、过期，则单位有权不予接收。
2. 如果工作单位不具备接收党组织关系的资格，例如非公企业或无党组织设置，组织关系无法直接转入。
3. 如果个人党员身份或入党程序存在瑕疵，如入党材料不齐全或入党程序不符合党章规定，也可能导致接收受阻。
4. 如果单位故意拒绝接收，可能存在歧视或不当操作，可向上级党组织反映。
5. 如果党员本人长期未参加组织生活或未缴纳党费，可能被视为自行脱党，影响组织关系接收。
6. 如果组织关系转接程序未按照《中国共产党党员教育管理工作条例》执行，也会影响接收结果。
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根据党章和相关党内法规，党组织关系的接收有明确制度依据。
根据《中国共产党章程》第九条和第三十五条规定，党员有参加党的组织生活、接受教育管理的权利和义务。同时，《中国共产党党员教育管理工作条例》第十五条规定，党员因工作、学习等原因变动单位的，应按规定转移和接收党员组织关系。如果工作单位具备设立党组织的条件，应当接收党员组织关系；若单位不具备接收条件，应由上级主管党组织或居住地党组织接收。因此，若村党组织出具了有效组织关系介绍信，且接收单位具备接收条件而拒绝接收，属于违反党内规定的行为，可向上级党委组织部门反映并申请处理。
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针对工作单位不接收在村上入党的组织关系，建议采取以下措施。
1. 明确单位是否具备接收党组织关系的条件：了解单位是否有党组织设置，如无，可考虑将组织关系转入上级主管单位党组织或居住地党组织。
2. 检查组织关系介绍信是否合规：确认介绍信是否由具有转接权限的党组织开具，内容是否完整、有效，是否在有效期内。
3. 向单位党组织或人事部门提出书面说明：说明党员身份及组织关系情况，要求单位依法依规接收。
4. 向上级党组织反映情况：如单位无正当理由拒绝接收，可向单位上级党委组织部门反映，请求协调解决。
5. 补齐入党材料并核实党员身份：如存在入党材料不全或身份存疑情况，应尽快补正材料，确保党员身份真实有效。

选择处理方式时，应重点考虑单位是否具备接收条件、组织关系介绍信是否有效、党员材料是否齐全等关键因素，以便采取最有效的应对措施。建议及时咨询专业党组织工作人员或律师，获取具体指导。
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工作单位不接收在村上入党的组织关系，可能带来以下法律风险。
1. 党员身份认定风险：如组织关系长期未落实，可能被认定为脱党或自动退党，影响党员身份及政治前途。例如，某党员因单位拒收组织关系，未及时转接至其他党组织，超过6个月未参加组织生活，最终被支部大会除名。
2. 政治权利受损风险：组织关系未正常接转，可能导致党员无法正常参加组织生活、行使表决权、选举权和被选举权，影响其政治权利的行使。例如，某基层单位党员因组织关系未转入，错过党内选举，无法参与投票和被提名。
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