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云和刑事律师 2025-04-19
被收费应处理。操作如下:1. 与公司协商退款,保留证据;2. 协商无果,向劳动仲裁委提交仲裁申请,附上证据材料;3. 仲裁结果不满,准备诉讼材料,上诉至法院。
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处理此类问题,常见方式有协商、仲裁和诉讼。优先与公司协商,无果后向劳动仲裁委提起仲裁,仲裁不满则上诉法院,根据具体情况选择合适途径。
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被大金达辉人力公司收费,应先协商处理。依据《劳动法》等,公司不得无故收费,否则属违法行为。不及时处理可能导致权益受损,影响求职及经济利益。
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